Lagunen Eskua
II. Andre-Gizonen Aukera Berdintasunaren Aldeko Plana
Dokumentu Akzioak
2. Helburu
Udala eredu izan dadila aukera berdintasunari dagokionez.
Egitekoak:
- Lan-zerbitzuak esleitzeko oinarri-arauetan, edo enpresa, elkarte edo entitateekiko hitzarmenetan, kontuan hartu kontratatuak aukera-berdintasuna errespetatzen duen edo ez: Óptima Egitarauan parte hartu, hizkuntza, irudiak eta publizitatea sexismorik gabe erabili, giza baliabideen politika, etab.
- Eztabaida-taldea eratu udal sail guztietako emakumeekin, bi kontu hauek aztertzeko: batetik, emakumeen zailtasunak hainbat lanpostu lortzeko, lan mailan gora egiteko, lanpostua eta familia bizimodua eta bizimodu pertsonala bateratzeko, etab.; eta bestetik, lan inguruan oraindik ere badirauten estereotipo eta aurreiritzi sexistak.
- Udaletxean estatistika informazioa hedatu: zenbat emakume eta zenbat gizon dagoen udal sail bakoitzean eta zein lanpostutan.
- Planak indarrean iraun bitartean, Portugaleteko Udaleko eta horren menpeko erakundeetako langile guztiei prestakuntza eman, jardun-arlo guztietan generoaren ikuspuntua kontuan har dezaten.
- Aldian behin jardunaldiak antolatu aukera berdintasunaz, bai Portugaleteko herritarrek bai udaletxeko langileek filosofia horren berri izan dezaten.
- Emakumeek zuzendu eta prestatzen dituzten argitalpenen harpidetza egin, emakumeen ekimenei laguntzearren.
- Desberdintasunaren behatokia sortu, horren aholku-kontseilua batzorde mistoa delarik.
Ankerkeriaren aurrean gure jarrera azaldu behar dugu. Neutralitateak zapaltzaileari egiten dio mesede, biktimari, ordea, inoiz ez. Isiltasunak borregoaren alde egiten du, ez sufrimendua pairatzen duenaren alde. Elie Wielsen (1986ko Bakearen Nobel Sariduna
Etxadi 
